■本报记者 左文婷■通讯员 刘冬梅 卢海峰　　初冬的张北寒气逼人。深夜的县城街头，一片寂静。　　此时，张北县政府会议室内却灯火通明。 全县基层干部扶贫业务培训班上，1000多人正认真聆听讲师的业务辅导———自7月起，这样的场景已经成为常态。　　今年以来，张北牢牢牵住扶贫干部教育培训这一“牛鼻子”，精准开展各类专题培训活动， 干部素质得到明显提高，干群同心加快脱贫致富信心十足，为今年全县实现79个贫困村、1.5万贫困人口脱贫出列， 年底全省考核进入“好”的行列打下坚实基础。　 精准对标，实现扶贫干部专题培训全覆盖　　张北是河北省、乃至北京周边贫困人口最为集中的县区之一。2017年底，全县建档立卡贫困户为37801户、69413人，目前尚有未脱贫户15830户、25420人，贫困发生率为8.75%。　　完成脱贫攻坚工作，扶贫干部是主力军。他们的能力高低、作风好坏直接关系着脱贫攻坚成效。　　面对脱贫攻坚新形势，张北着眼于解决扶贫干部队伍中存在的问题，自今年7月到9月，对县内所有扶贫干部分批分期组织开展了专题培训，力求帮他们从理论中、从辅导中、从交流中增长才干、转变作风、提振精气神儿。　　培训采取“分级负责、长短结合”的方式开展，通过县委组织部集中培训、乡镇自行组织开展培训等方式，分期、分类、分层次对全县乡镇科级及以上干部、县扶贫开发领导小组成员单位分管领导和业务科室负责人、县级驻村工作队、扶贫系统全体干部、换届后村（社区）大大及主任等约1200余人，分7期进行培训，横向到边、纵向到底，不留死角，实现基层扶贫干部培训全覆盖。　　同时，按照“干部需求什么就培训什么”的要求，张北县有针对性地设计培训课程，培训主题聚焦十九大精神、学习大大大大关于扶贫开发的重要论述、精准扶贫的理论政策、奥运经济与京津冀现代产业发展、 扶贫领域腐败问题警示教育等内容， 并紧紧围绕中央、省、市、县关于精准扶贫精准脱贫的政策措施、 要求和具体操作方法，认真收集整理惠农政策、扶贫文件汇编成册发放给参训学员， 让参训对象明确在脱贫攻坚中的职责和使命，为更好地指导贫困群众早日摆脱贫困、共同致富奠定基础。　 创新教育，让扶贫干部开展工作更自信　　如何让培训内容深入人心，是取得培训实效的关键。在这期间，张北注重抓好培训管理、培训质量，通过完善教育环节、创新教育方法，确保专题培训扎实有效开展。　　(下转第二版)

Tags：培训   脱贫   扶贫